月薪三四千难招保安员 物业行业最缺保安和物业技工
“公司保安员每月流失率在30%以上。”“保安月薪已经达到4000元，但仍难留住人。”在市职业介绍服务中心昨天举办的“深圳市第二十一届技术技能人才招聘会——物业专场”上，物业行业企业反映最缺和流失率最大的是保安员，最难招的是电工、空调工、电梯工等物业技工。
一线和技能岗位均缺人
深圳市万科物业服务有限公司、星河物业管理有限公司、深圳东海安保物业管理有限公司等近80家企业参加此次招聘会，企业与求职者均免费入场。提供一线岗位有：物业保安、秩序维护员、救生员、客服员、大堂礼宾、楼宇助理、物业助理、大堂助理、样板房解说员、招商专员、小区维修员、消防维保专员、保洁员等；提供管理和技能类岗位有：工程技术员、机电工、工程主管、物业电工、空调维修工、电梯维修工、客服主管、人事主管、行*主管、综合主管、事务管家、维修管家、招商主管、建筑设计工程师、项目经理等，累计近2000个岗位。
市职业介绍服务中心工作人员介绍：“自1981年深圳第一家物业公司成立以来，深圳物业管理经过多年的艰难探索，已经形成了气候，深圳物业管理在全国一直处于领先地位，这里拥有众多知名的物管企业和先进物管理念，从业人数及服务质量，也是处于全国领先地位。但由于工资的水平低下，目前深圳居高不下的用工成本、愈演愈烈的用工荒等原因，使得物业服务企业陷入工资水平低和员工流失率高的恶性循环中。”
